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Titre

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Analyste Principal GRC

Description

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Nous recherchons un Analyste Principal GRC hautement qualifié pour rejoindre notre équipe. Ce rôle est essentiel pour assurer la gouvernance, la gestion des risques et la conformité (GRC) au sein de notre organisation. Le candidat idéal possédera une solide expérience en évaluation des risques, en mise en conformité réglementaire et en développement de stratégies de gouvernance efficaces. En tant qu'Analyste Principal GRC, vous serez responsable de l'identification, de l'analyse et de la gestion des risques liés aux opérations de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes équipes pour garantir que les politiques et procédures de conformité sont respectées et alignées sur les réglementations en vigueur. Vous serez également chargé de développer et d'améliorer les cadres de gouvernance afin d'assurer une gestion efficace des risques et une conformité optimale. Vos principales missions incluront l'évaluation des risques organisationnels, la mise en place de contrôles internes, la surveillance des évolutions réglementaires et la formation des employés sur les meilleures pratiques en matière de conformité. Vous devrez également collaborer avec les parties prenantes internes et externes pour garantir une approche proactive de la gestion des risques. Le candidat idéal devra posséder une excellente compréhension des cadres réglementaires et des normes de conformité applicables à notre secteur. Une expérience avérée en gestion des risques, en audit interne et en gouvernance d'entreprise est essentielle. De solides compétences analytiques, une capacité à résoudre des problèmes complexes et une aptitude à communiquer efficacement avec divers niveaux de l'organisation sont également requises. Si vous êtes passionné par la gestion des risques et souhaitez jouer un rôle clé dans la protection et la conformité de notre entreprise, nous serions ravis de vous rencontrer.

Responsabilités

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  • Évaluer et analyser les risques organisationnels.
  • Développer et mettre en œuvre des stratégies de conformité.
  • Assurer la surveillance des évolutions réglementaires.
  • Collaborer avec les équipes internes pour garantir la conformité.
  • Mettre en place des contrôles internes et des audits réguliers.
  • Former les employés aux meilleures pratiques de conformité.
  • Rédiger des rapports et recommandations sur la gestion des risques.
  • Interagir avec les régulateurs et les parties prenantes externes.

Exigences

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  • Diplôme en gestion des risques, finance, droit ou domaine connexe.
  • Expérience significative en gouvernance, risques et conformité.
  • Connaissance approfondie des réglementations et normes en vigueur.
  • Excellentes compétences analytiques et de résolution de problèmes.
  • Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec divers départements.
  • Maîtrise des outils et logiciels de gestion des risques.
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale.
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

Questions potentielles d'entretien

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  • Pouvez-vous nous parler de votre expérience en gestion des risques ?
  • Comment assurez-vous la conformité réglementaire dans une organisation ?
  • Avez-vous déjà mis en place un cadre de gouvernance ?
  • Comment gérez-vous les évolutions réglementaires ?
  • Pouvez-vous donner un exemple de situation où vous avez identifié et atténué un risque majeur ?
  • Comment travaillez-vous avec les parties prenantes internes et externes ?
  • Quels outils utilisez-vous pour la gestion des risques et la conformité ?
  • Comment formez-vous les employés aux bonnes pratiques de conformité ?